TEKST: Kristina Balun
FOTO: Arhiv


8. SRPNJA 2010. 22:43h

Pokrenuta obuka za stručno usavršavanje žena na rukovodećim položajima

Tekst

Europski lider u trgovini za kuću i vrt, OBI Austrija, pokrenuo je obuku namijenjenu ženama na rukovodećim položajima s ciljem usavršavanja i kvalitetnijeg integriranja žena u industriju opreme za kuću i vrt pod nazivom „OBI Women Executive Training“

Planirano trajanje ove obuke je dvije godine te bi obuhvaćala sedam modula. A uz stručni sadržaj uključivala bi i tzv. „soft skills“.

Sedam modula obuke

- Ovim programom ženama na rukovodećim položajima želimo omogućiti daljnji razvoj, usavršavanje  njihovih specifičnih vrlina te izgradnju međunarodnih mreža. Naša je želja omogućiti ravnomjernu raspodjelu utjecaja i mogućnosti odlučivanja između obaju spolova u našem poduzeću – izjavio je regionalni direktor Michael Vinzing.

Ovim programom ženama na rukovodećim položajima želimo omogućiti daljnji razvoj, usavršavanje njihovih specifičnih vrlina te izgradnju međunarodnih mreža. Naša je želja omogućiti ravnomjernu raspodjelu utjecaja i mogućnosti odlučivanja između obaju spolova u našem poduzeću

Michael Vinzing

Ova obuka omogućava razvijanje stručnih, osobnih i socijalnih sposobnosti te jačanje sigurnosti u ulozi ženskog rukovoditelja. Sedam modula obuke obuhvaća širok raspon, od osnova rukovođenja i menadžmenta, komunikacije, kriznog menadžmenta te intelektualne kompetencije, pa čak do teme poput kulture poduzeća i ravnoteže između posla u privatnog života.

U programu sudjeluje 12 zaposlenica OBI-ja Austrije na rukovodećim položajima. Devet sudionica je iz austrijskih OBI trgovačkih centara, a tri iz Slovenije i Hrvatske.

Program je započeo u svibnju 2010. godine i to informativnim sastankom za sudionice. A početak prvog modula predviđen je tek za jesen, dok se završetak obuke planira u ljeto 2012. godine.